|
רשמו למועדון המייל של עובדי
מזרחי-טפחות
מבצעים. תרבות.
טיולים. יחסי עבודה ועוד
ישירות מאיתנו
למייל שלכם!
ההרשמה לחברי
ארגון עובדי מזרחי טפחות בלבד
ההרשמה מהווה
הרשאה למשלוח מייל לתיבה הפרטית
|
ועדי העובדים נגד הבכירים:
לעצור את השתוללות השכר
ראשי ועדי העובדים בבנקים תומכים
בהגבלת שכר הבכירים. יו"ר ועד המזרחי:
"לא ייתכן מצב שבו הבכירים יחלבו את
הקופה". יו"ר ועד הבינ"ל: "החשש הוא
שהמנכ"לים ימצאו דרכים עוקפות"
יהודה שרוני | 26/4/2010 |
מעריב
יושבי ראש הוועדים במערכת הבנקאית
מביעים תמיכה בצורך
להגביל את שכר הבכירים בחברות הציבוריות
בכלל ובמערכת הבנקאית בפרט. "הצעת
החוק של שלי יחימוביץ'
היא מבורכת ונבונה", אומרת יו"ר
ועד עובדי המזרחי טפחות, שרה
לזרוביץ', שמנהלה אלי יונס
תוגמל ב-2009-
בסכום של
18.6
מיליון שקל.
"לא יתכן מצב שבו הבכירים יחלבו את
הקופה ללא שום פרופורציה, ויעשו זאת
על גבם וחשבונם של העובדים", תוקפת
לזרוביץ' ומודה: "אצלנו במזרחי קיים
תיסכול של העובדים, על כך שהבכירים
לוקחים שכר גבוה - ואצל השכירים
חוסכים".
יו"ר ועד המזרחי מספרת כי באחרונה
שללה הנהלת הבנק מהעובדים תשלום
רטרואקטיבי עבור דרגות. "היינו אמורים
לקבל אותן בינואר
,2009
אך בפועל קיבלנו אותם רק בנובמבר.
כשמדובר בעובדים, חוסכים. אבל כשהדבר
נוגע לבכירים, אין חיסכון או הידוק
חגורה".
"מצב רוח רע"
לזרוביץ' מוסיפה
כי רמת התיגמול למנכ"ל הבנק "עשתה מצב
רוח רע" בקרב העובדים. לדבריה, ליונס
יש תרומה להצלחת המזרחי -
"אבל ההצלחה אינה של איש אחד. אי אפשר
ואסור להתעלם מתרומת העובדים להצלחה".
נחרץ לא פחות הוא יו"ר ועד העובדים
בבנק הבינלאומי חנוך לבנה, שאומר כי
"הניסיון להוביל מהלך של חקיקה הוא
בהחלט מוצדק". לדבריו, "ההשתוללות
עברה כל גבול. זה בולט במיוחד גם בבנק
שלי, שיחסית - באופן נומינלי - שכר
הבכירים בו נמוך ממה שקיבלו בבנקים
האחרים, אבל הוא עדיין גבוה".
לכתבה המלאה
|
